כניסה
הרשמה לניוזלטר

חברה כמה אנשים צריך בשביל לחולל שינוי? אתם רוצים שהקפיטריה במקום העבודה שלכם תתחיל למכור כריכי…

צוות אפוק | 13 בספטמבר 2018 | פסיכולוגיה | 7 דק׳

נקודות למחשבה – גיליון ספטמבר 2018

חברה

כמה אנשים צריך בשביל לחולל שינוי?

אתם רוצים שהקפיטריה במקום העבודה שלכם תתחיל למכור כריכי בריאות, או שהבנקים יורידו את העמלות, או שבחינות הבגרות לא יהיו תנאי כניסה לאוניברסיטה. כמה אנשים צריכים להתחיל לדחוף, ללחוץ ולהפיץ את הנושא בציבור, כדי שהשינוי באמת יתחולל?

לפי מחקר חדש, מספיק ש-25 אחוז מסך כל האנשים הקשורים בנושא ידחפו רעיון מסוים, כדי שהוא יתקבל על דעת הרוב (Science 2018).

תמונה: Fotolia

תמונה: Fotolia

כתבות נוספות שעשויות לעניין אותך
איור אילוסטרציה: מגזין אפוק
לא כל תקלה היא מזימה: התער של הנלון

איל לוינטר

עיקרון פיטר: למה דווקא העובדים הכי טובים הופכים לפעמים למנהלים הכי גרועים
עיקרון פיטר: למה דווקא העובדים הכי טובים הופכים לפעמים למנהלים הכי גרועים

איל לוינטר

איור אילוסטרציה: מגזין אפוק
כשעוד ידיים רק מאטות: חוק ברוקס

איל לוינטר

איור אילוסטרציה: מגזין אפוק
אפקט מַתִי: למי שיש – יינתן עוד

איל לוינטר

נחשי קוברה, ברקע אנשים
אפקט הקוברה: כשהפתרון רק מחמיר את הבעיה

איל לוינטר

ד"ר גרגורי האוס, בגילומו של השחקן הבריטי יו לורי
"כולם משקרים": ד"ר האוס ואשליית הגאון הציני

עידו פוקס

שתפו: