הרשמה לניוזלטר

שינויים מרחיקי לכת מתרחשים בימים אלה בזהות, בשפה ובתרבות שלנו. מהם שורשיהם, לאן הם מובילים, וכיצד הם קשורים בתוכנית להרס המערב שנוסחה לפני כ-100 שנה ועד כה הצליחה להגשים כמעט את כל יעדיה

איל לוינטר | 11 בפברואר 2021 | חברה והיסטוריה | 26 דק׳

הקרב על המערב

מהפכת תרבות שוטפת את החברה האמריקנית בימים אלה. בתחילת ינואר 2021 הודיעו נציגי בית הנבחרים מטעם המפלגה הדמוקרטית שבכוונתם לקדם בקונגרס הצעה להשתמש בשפה נטולת מגדר שתוציא מתוך קוד ההתנהגות בבית הנבחרים מילים כמו אבא, אם, בן, בת, אח, אחות, דוד, דודה, בעל, אישה ותחליף אותם במונחים נטולי מגדר כמו הורה, אַחַאי, אַחַאי של ההורה וכו'[ref]https://rules.house.gov/sites/democrats.rules.house.gov/files/BILLS-117hresPIH-hres5.pdf[/ref]. כמו כן, המילה "יושב ראש" (Chairman), בתוכה מוכל המגדר הגברי, תוחלף במילה "כיסא" או "מושב" (Chair) נטולת המגדר. לפי ננסי פלוסי, יו"ר בית הנבחרים, השינויים "יכבדו את כל מגדרי הזהות בכך שישנו את כינויי הגוף ואת היחסים המשפחתיים כדי שיהיו ניטרליים מבחינה מגדרית"[ref]Committee on Rules, "Pelosi and McGovern Unveil Details of Rules Package for the 117th Congress", rules.house.gov, 1 January 2021[/ref].

לא חלף חודש, ושעות ספורות לאחר השבעתו של ביידן לנשיא ארה"ב, הודיע צוותו כי בכוונת הנשיא הנכנס לחתום על צו מנהלי לקידום "צדק גזעי" בארה"ב – רעיון המגיע מתחום "התיאוריות הביקורתיות" המחלקות את החברה לקבוצות זהוּת שונות הנבדלות זו מזו על ידי גזע, מגדר, נטיות מיניות ועוד, וקובעות אילו קבוצות הן מדוכאות ואילו קבוצות מדכאות אותן, במטרה להרים את המדוכאים ולהחליש את המדכאים. בעוד שצוותו של ביידן דיבר בהודעה ששלח על יחס הוגן לכול, הצו המנהלי רמז שאנשים מסוימים יהיו שווים יותר מאחרים רק מכיוון שהם משתייכים לקבוצה "מוחלשת ושולית" מבחינה היסטורית. על פי ההודעה, ינחה ביידן את כל המשרדים הפדרליים "לבצע סקירה בסיסית של מצב הצדק במשרד שלהם ולהעביר תוכנית פעולה בתוך 200 יום לטיפול בחסמים"[ref]Petr Svab, "Biden Administration Embraces ‘Racial Equity’ Ideology Among Executive Actions", The Epoch Times, 20 January 2021[/ref].

למעשה, תאגידים אמריקניים ועסקים בינוניים כבר מקדמים מזה זמן רב מדיניות "גיוון" תעסוקתית. מנהלים נדרשים לאתר שחורים, לטינים או בני מיעוטים אחרים ולגייס אותם לעבודה על חשבון עובדים פוטנציאליים לבנים לצורך "גיוון" הרכב העובדים. את מחיר המדיניות החדשה משלמים עובדים לבנים מוכשרים, רק בגלל צבע עורם. נוסף לכך, עובדים בארגונים גדולים והורים לתלמידים בבתי ספר יסודיים ותיכוניים מתבקשים לעתים לעבור סמינרים בנושאי פערי גזע, סיפרה בפודקסט מגישת החדשות האמריקנית מייגן קלי שעבדה בפוקס ניוז וב-NBC. קלי חשפה שהיא ובעלה החליטו להוציא את ילדיהם מבית ספר פרטי בניו יורק לאחר של"קבוצת הגיוון" (Diversity group) בבית הספר, בה קלי חברה, הגיע מכתב בו נאמר כי "בכל בית ספר שבו לומדים ילדים לבנים יושב שוטר רוצח פוטנציאלי", וכי הילדים בבית הספר "ספוגים בהיסטוריה הלבנה המטויחת שלהם הממעיטה את שואת הילידים והאפריקנים באמריקה" – דבר שיש לשנות. קלי אמרה כי הנהלת בית הספר ביקשה שהמכתב יישלח לכל סגל ההוראה[ref]Lia Eustachewich, "Megyn Kelly pulls sons from ‘woke’ UWS school over anti-white letter", New York Post, 18 November 2020[/ref].

שתפו את הכתבה:

איור: אלחנן בן אורי

הקרב על המערב

שינויים מרחיקי לכת מתרחשים בימים אלה בזהות, בשפה ובתרבות שלנו. מהם שורשיהם, לאן הם מובילים, וכיצד הם קשורים בתוכנית להרס המערב שנוסחה לפני כ-100 שנה ועד כה הצליחה להגשים כמעט את כל יעדיה

איל לוינטר | 11 בפברואר 2021 | חברה והיסטוריה | 26 דק׳

איור: אלחנן בן אורי

מהפכת תרבות שוטפת את החברה האמריקנית בימים אלה. בתחילת ינואר 2021 הודיעו נציגי בית הנבחרים מטעם המפלגה הדמוקרטית שבכוונתם לקדם בקונגרס הצעה להשתמש בשפה נטולת מגדר שתוציא מתוך קוד ההתנהגות בבית הנבחרים מילים כמו אבא, אם, בן, בת, אח, אחות, דוד, דודה, בעל, אישה ותחליף אותם במונחים נטולי מגדר כמו הורה, אַחַאי, אַחַאי של ההורה וכו'[ref]https://rules.house.gov/sites/democrats.rules.house.gov/files/BILLS-117hresPIH-hres5.pdf[/ref]. כמו כן, המילה "יושב ראש" (Chairman), בתוכה מוכל המגדר הגברי, תוחלף במילה "כיסא" או "מושב" (Chair) נטולת המגדר. לפי ננסי פלוסי, יו"ר בית הנבחרים, השינויים "יכבדו את כל מגדרי הזהות בכך שישנו את כינויי הגוף ואת היחסים המשפחתיים כדי שיהיו ניטרליים מבחינה מגדרית"[ref]Committee on Rules, "Pelosi and McGovern Unveil Details of Rules Package for the 117th Congress", rules.house.gov, 1 January 2021[/ref].

לא חלף חודש, ושעות ספורות לאחר השבעתו של ביידן לנשיא ארה"ב, הודיע צוותו כי בכוונת הנשיא הנכנס לחתום על צו מנהלי לקידום "צדק גזעי" בארה"ב – רעיון המגיע מתחום "התיאוריות הביקורתיות" המחלקות את החברה לקבוצות זהוּת שונות הנבדלות זו מזו על ידי גזע, מגדר, נטיות מיניות ועוד, וקובעות אילו קבוצות הן מדוכאות ואילו קבוצות מדכאות אותן, במטרה להרים את המדוכאים ולהחליש את המדכאים. בעוד שצוותו של ביידן דיבר בהודעה ששלח על יחס הוגן לכול, הצו המנהלי רמז שאנשים מסוימים יהיו שווים יותר מאחרים רק מכיוון שהם משתייכים לקבוצה "מוחלשת ושולית" מבחינה היסטורית. על פי ההודעה, ינחה ביידן את כל המשרדים הפדרליים "לבצע סקירה בסיסית של מצב הצדק במשרד שלהם ולהעביר תוכנית פעולה בתוך 200 יום לטיפול בחסמים"[ref]Petr Svab, "Biden Administration Embraces ‘Racial Equity’ Ideology Among Executive Actions", The Epoch Times, 20 January 2021[/ref].

למעשה, תאגידים אמריקניים ועסקים בינוניים כבר מקדמים מזה זמן רב מדיניות "גיוון" תעסוקתית. מנהלים נדרשים לאתר שחורים, לטינים או בני מיעוטים אחרים ולגייס אותם לעבודה על חשבון עובדים פוטנציאליים לבנים לצורך "גיוון" הרכב העובדים. את מחיר המדיניות החדשה משלמים עובדים לבנים מוכשרים, רק בגלל צבע עורם. נוסף לכך, עובדים בארגונים גדולים והורים לתלמידים בבתי ספר יסודיים ותיכוניים מתבקשים לעתים לעבור סמינרים בנושאי פערי גזע, סיפרה בפודקסט מגישת החדשות האמריקנית מייגן קלי שעבדה בפוקס ניוז וב-NBC. קלי חשפה שהיא ובעלה החליטו להוציא את ילדיהם מבית ספר פרטי בניו יורק לאחר של"קבוצת הגיוון" (Diversity group) בבית הספר, בה קלי חברה, הגיע מכתב בו נאמר כי "בכל בית ספר שבו לומדים ילדים לבנים יושב שוטר רוצח פוטנציאלי", וכי הילדים בבית הספר "ספוגים בהיסטוריה הלבנה המטויחת שלהם הממעיטה את שואת הילידים והאפריקנים באמריקה" – דבר שיש לשנות. קלי אמרה כי הנהלת בית הספר ביקשה שהמכתב יישלח לכל סגל ההוראה[ref]Lia Eustachewich, "Megyn Kelly pulls sons from ‘woke’ UWS school over anti-white letter", New York Post, 18 November 2020[/ref].

שתפו את הכתבה:

כתבות נוספות שעשויות לעניין אותך
חוכמה עתיקה שאבדה – איך להיות אדם על פי קוד האבירות

איל לוינטר

ב-14 באפריל 1912 התנגשה ספינת הטיטניק בקרחון בעת שהפליגה באוקיאנוס הצפון אטלנטי ושלוש שעות לאחר מכן ירדה למצולות. כ-74...

כיצד עובד הפחד – או מה גורם לממשלות בעת מצוקה להפר זכויות יסוד בסיסיות, ולציבור לשתף איתן פעולה

מאיה מזרחי

"אנו צריכים לצאת למסע ציד כנגד הלא מחוסנים. זו חובה של כל אזרח שרוצה להמשיך...

“ויקיפדיה מקדמת את נקודת המבט של הממסד. זוהי נקודת המבט שמקודמת על ידי בעלי העוצמה”

יאן יקיאלק

אין זו הפעם הראשונה שאני משוחח עם לארי סנגר, אחד ממייסדי ויקיפדיה, אך זו הפעם הראשונה...

הנשים שלחמו בנאצים

דינה גורדון

השנה הייתה 1943, אמצע מלחמת העולם השנייה. רניה קוקילקה (Kukielka) בת ה-19, עמדה בתחנת הרכבת בוורשה לצד אנשים נוספים. ליבה הלם בפראות והקור העז...

מדוע יש פירמידות ברחבי העולם?

רקפת תבור

לאורך ההיסטוריה האנושית מבני הפירמידות לא הפסיקו לעורר תהיות על הציוויליזציות שהקימו אותן. בעוד שרובנו מכירים את הפירמידות הגדולות...

משפחות חזקות יוצרות חברה טובה. אז מדוע הפמיניזם הרדיקלי מנסה לשנות אותן?

איל לוינטר

המשפחה היא אבן היסוד של כל התרבויות האנושיות. הדבק שהחזיק את החברה יחד במשך דורות ושימש כמצע...

“היום לגברים יש רק מחצית מספירות הזרע שהיו לסבים שלהם, ואישה בת 20 פחות פורייה ממה שסבתה הייתה בגיל 35”

מאיה מזרחי

"אם גם אתם חשים סקפטים לגבי הנושא הזה, זה בסדר. גם אני הייתי...

מה קורה כשבוקר אחד קם מהנדס תוכנה ומחליט להדליף 950 מסמכים פנימיים של גוגל

ג'ושוע פיליפ

זאק וורהיס היה מהנדס תוכנה בגוגל שאהב את עבודתו. הוא השתכר כ-250 אלף דולר בשנה ונהנה מתנאי עבודה...

שתפו: