ריאיון עם מאמן האלופה: על טקטיקה, סגנון המשחק ועל השאלה איך בתקציב קטן הצליח להפוך אוסף של שחקנים לקבוצה מגובשת שדורסת את כל הגדולות ממנה | לא לאוהדי כדורגל בלבד
איל לוינטר | 7 במאי 2012 | פסיכולוגיה | 12 דק׳
הנוסחה של רן בן שמעון
בהוליווד אוהבים את תסריט ה"בלתי אפשרי". יספרו לכם על קבוצה שהצליחה להשיג דבר מה שלא היה ביכולתה. על קבוצה קטנה מקריית שמונה. על המאמן ועל סגל השחקנים האנונימיים שלה ועל התקציב הבינוני שקיבלה. ואיך לבסוף היא התגבשה והפכה ל"מכונה" שגברה על גדולות ממנה וזכתה בתואר האלופה. אבל הסיפור לא יושלם ללא הנוסחה. איך הצליחה הקבוצה הקטנה להפוך למכונה משומנת וחזקה? קרוב לוודאי יש איזו שיטה או משוואה.
ראית את הסרט "מאניבול" (Moneyball)? אני שואל את רן בן שמעון בריאיון שקיימתי אתו. בסרט, המבוסס על מקרה אמיתי, מגלם בראד פיט מנהל קבוצת בייסבול צנועה שהצליחה לנצח לאורך זמן קבוצות גדולות ממנה, אף על פי שתקציב המשכורות שלה היה השני הכי נמוך בליגה.
"ודאי. אם התעמקת בסרט ראית שהם מדברים בו על נוסחאות מתמטיות שבאמצעותן הם מוצאים שחקנים מסוימים שהם מביאים לקבוצה. השחקנים בסרט נמדדים על פי פרמטרים סטטיסטיים טהורים", אומר בן שמעון. יש לך שיטה דומה? אני מחפש את הנוסחה של הקבוצה מקרית שמונה. או שההצלחה נובעת רק מעבודה קשה? אני שואל. "אני הבנאדם האחרון שמאמין בסטטיסטיקה בכדורגל", מפתיע בן שמעון. "אני לא מודד את השחקנים שלי על פי סטטיסטיקות, אלא על פי פרמים - תמונות ממשחקים.
רוצה לקרוא עוד?
להמשך קריאה הירשמו או התחברו